仕事を通じて夢を真にする喜びを【夢真ホールディングス】

創業38年、従業員数6667人に及ぶ大企業。今や世の中に様々な企業が存在しますが、そんな企業に人材を派遣し続けている株式会社夢真ホールディングスについてご紹介したいと思います。

企業の理念・社風など

企業理念は「みんなの輝ける雇用の創造」をモットーに、建設現場や他社のエンジニアをとして人材を派遣するうえでどんな時代にも如何なる状況にも対応できる知識と経験、コミュニケーション能力を付け、多種多様な建築物を生む感動を掴むことができます。

社会やお客様に対する貢献の形

夢真ホールディングスの強みは、他社にない圧倒的な人材供給力。年間採用人数は業界No.1であり、研修により早期に戦力となる技術者をどんどん育成しています。会社に派遣する人員として建設技術者、エンジニアの大きく二つを企業に送っています。

教育・若手の活躍

夢真ホールディングスでは、若い技術者が派遣されているため、入社時から研修なども積極にとりいれられ入社時からもコミュニケーションの能力の強化と事務作業を学んでいきます。その後個人にあったカリキュラムで、研修をうけその後の資格獲得に大きく飛躍していきます。資格獲得後は建設業界のスペシャリストとして、独立や学業の継承など、夢へ具体的に近づくことができる教育を受けることができます。

求める学生像

専門的に施工管理、エンジニアの知識を学んできた学生。

そうではなくても新しい技術を身につけたい、職種を広げたいと思っている成長心のある学生、ポジティブ思考で前向きに成長できる学生。

まとめ

このように夢真ホールディングスでは若手が成長していくための教育環境が用意されており、様々なことに挑戦していく事ができます。

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